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Initiation au développement durable

Description

Initiation au développement durable

Environnement > Développement durable

Objectifs

  • Connaître l'historique et les principes du Développement Durable.
  • Évaluer les principaux enjeux d'une démarche environnementale pour l'entreprise.
  • Comprendre l'intérêt d'un autodiagnostic.

Le programme de la formation

Répondre aux besoins du présent sans compromettre la possibilité, pour les générations futures, de pouvoir répondre à leurs propres besoins : telle est l’ambition du « développement durable ». Mais comment concilier développement économique et social et qualité de l’environnement pour l'entreprise d'aujourd'hui ?

Définir le contexte 

Le concept
Historique
Valeurs fondamentales
Les principes

  • Précaution
  • Prévention
  • Responsabilisation
  • Contribution
  • Solidarité
  • Transparence

Les enjeux du Développement Durable
Les 3 piliers du Développement Durable

  • Economique
  • Social
  • Environnemental

 

Transposer le Développement Durable à l'échelle de l'entreprise 

Gestion équilibrée des ressources naturelles et de l'énergie

  • Eco-conception
  • Eco-produits

Analyse du cycle de vie
Gouvernance d'entreprise, participation, communication, concertation avec les parties intéressées
Rôle sociétal de l'entreprise
La RSE (Responsabilité Sociétale et Environnementale)
Les achats responsables

Comprendre l'intérêt d'un autodiagnostic 

L'analyse stratégique des enjeux du Développement Durable
Identification des attentes et des relations avec les parties prenantes
Conduite de l’autodiagnostic
Des résultats de l'autodiagnostic à l’élaboration du Plan d’Action

La démarche de Développement Durable et le plan d'actions 

Le pilotage de la démarche (équipe projet) et les groupes de travail
Les conditions de réussite
Les formations complémentaires

Public et Pré-requis de la formation

Dirigeants, Directeurs qualité, environnement ou sécurité et RH.

Méthode pédagogique de la formation

Notre approche alterne apports théoriques, exercices pratiques et/ou études de cas utilisant des méthodes d'animation actives et permettant une meilleure compréhension des concepts et une appropriation accélérée. Tous les cas pratiques seront adaptés à votre contexte.

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